扫地生病是否算是工伤

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• 问职业病发生事故时是否算工伤
  

  职业病属于工伤的一种，算工伤。职业病就是指《职业病防治法》中授权卫生部会同劳动保障部制定的职业病目录中的疾病。按照职业病防治法的规定，职业病是指企事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。根据职业病防治法和工伤保险条例有关规定，患职业病主要是指用人单位的劳动者在职业活动中，因经常接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

• 问工伤雇主受伤导致工地打扫卫生
  

  为雇主打扫卫生不能得到工伤赔偿，但可以得到这些赔偿： 1疗费用，按医疗机构出具的收款凭证确定； 2、误工费根据受害人的误工时间和收入确定； 3、交通费用按受害人及其必要的陪护人员因就医或转院而发生的实际费用计算； 4、护理费和住宿费。

• 问工地伤病疫苗是否属于工伤
  

  不是新冠肺炎的预防和相关人员，感染新冠肺炎不是工伤。《关于履行工作责任感染新型冠状病毒肺炎的医疗和相关人员保障问题的通知》明确了，在新型冠状肺炎的预防和救治工作中，医疗和相关人员履行工作责任，感染新型冠状肺炎或死于新型冠状肺炎的，应认定为工作，依法享受工作保险待遇。《工伤保险条例》第14条：员工有以下情况之一时，应认定为工伤：（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作相关的预备性和最后工作受到事故伤害的（3）在工作时间和工作场所内，履行工作责任受到暴力等意外伤害的（4）患职业病的（5）在工作外出期间，因工作原因受伤或事故下落不明的（6）上班途中，本人的主要责任

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