深圳n+1补偿是什么意思，法律上的具体规定

大家都在问查看更多

• 问辞退补偿n+1是什么意思
  

  辞退补偿n+1意思为n代表补偿月数，+1代表额外支付一个月工资，例如n为3，则代表整体赔偿4个月薪资。 我国法律规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

• 问裁员赔偿n+1在法律上是什么意思？
  

  首先，N代表的是在本单位的工作年限。企业因生产经营或经营方式等原因需要进行裁员的，应当向劳动者支付经济补偿。 其次，经济补偿的计算标准是：劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 所以说，用人单位合法裁员的时候，需要支付N个月的补偿金，但是必须提前三十天以书面形式通知劳动者。但如果没有提前三十天书面通知劳动者，需要额外支付一个月的补偿金，也就是N+1的来源。

• 问n十6补偿什么意思,具体规定有哪些
  

  n十6补偿中的n是指月工资，加6是指赔偿6个月。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

相关法律短视频查看更多

• 0'58
  差价补偿是什么法律规定的

  15,473人已观看

• 0'59
  赔偿的n+1工资怎么算

  7,139人已观看

• 1'09
  深圳市劳动法2021新规定

  3,626人已观看

• 1'22
  竞业限制补偿金是什么意思

  4,663人已观看

相关普法查看更多

• 
  n+1补偿是什么意思？

  1,410人已浏览

• 
  裁员补偿N+1的N是什么意思

  3,353人已浏览

• 
  辞退补偿n+1是什么意思?

  1,248人已浏览

• 
  劳动补偿n+1是什么意思

  13,565人已浏览