公司法人签字不支付工资该如何维权?

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• 问公司不发工资应该如何维权
  

  可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请。还可以根据的规定依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

• 问如何维权老板不支付工资，没有
  

  不按时支付工人工资的，工人可以用以下方法维持权利 1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或未足额支付劳动报酬，劳动者可向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应依法处理。 2、劳动仲裁。如果发生劳动争议，当事人不愿意协商，协商不成或者达成和解协议后不履行，不愿意调停，调停不成或者达成调停协议后不履行，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，如果不服仲裁裁决，可以向人民法院提起诉讼。 3、向法院起诉。工人有不合理的情况下，可以直接携带身份证、不合理、起诉书和复印件向法院提起民事诉讼，法院判断使用者支付不合理的情况下，工人可以在判决书规定的期限到期后2年内向法院申请强制执行。

• 问工伤前12个月本人工资公司没有支付如何维权？
  

  工伤前12个月本人工资与工伤无关，《工伤保险条例》第六十四条本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。 本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。 按此规定，如果用人单位没有按你的实际工资水平缴纳社保，你会吃亏。

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