扣8千税工资是多少

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• 问工资8千扣多少公积金
  

  五险一金的缴纳，要涉及缴费基数和扣缴比例，由于各地区各用人单位的区别，我们在这不做详细说明，接下来的计算，我们都以北京为例： 小金自己需要负担的五险一金比例分别为： 养老：8% 基本医疗保险：2%+大额医疗保险3元 失业：0.2% 公积金：12% 需要注意的是，五险一金中的工伤保险与生育保险，个人不用缴费，费用全部由公司承担，这样，小金每月需要自己负担的五险一金费用就是工资8000*（8%+2%+0.2%+0+0+12%）+3=1779元，还剩下6221元。

• 问扣税扣七千是多少工资
  

  应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 扣除标准5000元/月（2018年8月27日起正式执行）（工资、薪金所得适用） 全月应纳税所得额超过1500元至4500元，税率是10%，速算扣除数是105。 工资（不包括五险一金）=（700+105）/10*=8050元。

• 问工资8千要交多少税收
  

  90元。根据相关规定，按照我国现行个税条例，薪酬所得计征个税时允许扣除个人承担的“五险一金”部分。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-免征额)×适用税率-速算扣除数，根据应纳税所得8000-5000=3000元，确定税率3%，速算扣除数0元。应纳个人所得税=(8000-5000)×3%=90元。

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