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对工作有影响,但一般不会被辞退。 中华人民共和国公务员法 第八十三条公务员有下列情形之一的,予以辞退: (一)在年度考核中,连续两年被确定为...
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你们当地计生办的做法是不对的。既然“2010年非法生育的第一胎,已经在男方交了社会抚养费”,女方这边就无需再缴纳社会抚养费。社会抚养费的征收,执行的是“一事不再二罚”的原则。也就是说,在一地以违法事实作出社会抚养费征收决定且已征收到位的,另一地不得以同一违法事实再次作出行政征收决定。除非有个例外,即当时征收时只对男方征收而未征收女方的那部分,但只在计生部门对男方作出征收决定书时,那上面应该是载明的。当然,这是个很专业的问题,如果你还没看懂以上回答的,你可直接向你们当地县级计生局(卫计局)反映,他们会给你答复的。
交通罚款对以后一般没有什么影响。交了罚款后,违章会解锁,但是记录不会消除,案底一般不会消除的。交通罚款属于行政处罚,行政处罚虽有记录,但不属于形式犯罪记录,不会进入个人档案,不会影响无犯罪记录证明的开具,但对于再次违反交通规则的行为,会因为此前因交通违章受过处罚,而导致第二次违法行为的处罚更重。
罚款的数额是有点多了,但是公司是这样规定的,也一直是这样执行的,即使不合理,但是不是针对你一个人,还是以后注意劳动纪律,不要旷工就行了,当然,如果你要认真的话,也可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,但是你虽然可以得到仲裁委员会的部分支持,可是会因此而丢掉现在的工作,在这个问题上你也是有过错的,因此我建议:第一;以后注意劳动纪律,不要在被罚款就可以了,这次就算了,不要去申请仲裁了,第二,按照劳动法的规定去和单位打官司,至于是否还可以在公司工作,就不考虑了,请你自己选择怎么办,从法律上来说,公司做的也有不对的地方
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