劳动纠纷诉讼二次开庭是多久？-法师兄

劳动仲裁第一次闭庭后，要等多久有结果，法律上没有规定，但总的时间是仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定：第三十九条【证据及举证责任】当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的，应当承担不利后果。第四十三条【仲裁审理时限及先行裁决】仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。

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法律对于民事案件何时开庭没有具体规定，但是对于整个案件的审理时间有明确规定。...

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第二次起诉离婚没有规定开庭的时间，根据法律规定，法院受理原告起诉后会在7天内决定是否立案缴费，并按法律规定的程序和要求将起诉状副本送达给对方...

第二次离婚诉立案，多久会开庭？我国法律对于第二次起诉离婚立案后什么时候开庭并没有一个具体的规定。实践中，起诉立案后一周内案件从立案庭转到审判庭，审判庭分发到具体审判员处需要两到三天，审判员一般会在一周内通知当事人领传票，确定开庭时间，开庭时间一般会在双方都领取传票之日起，给双方30日的举证时间，开庭时间应定在举证期满之后不久，半个月或一个月内。

我国法律对于第二次起诉离婚立案后什么时候开庭并没有一个具体的规定，实践中，起诉立案后一周内案件从立案庭转到审判庭，审判庭分发到具体审判员处需要两到三天，审判员一般会在一周内通知当事人领传票，确定开庭时间，开庭时间一般会在双方都领取传票之日起，给双方30日的举证时间，开庭时间应定在举证期满之后不久，半个月或一个月内。

由于劳动争议适用劳动仲裁前置的规定，当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议申请仲裁的时效期间则为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。法院审理劳动纠纷案件的时间一般为六个月。