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法人或者其他使用票据的单位的签章,首先应该具有该法人的盖章,在实践中应该加盖法人的财务专用章,同时还应该加盖法定代表人或者代理人的签章。此处...
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用人单位规章制度是指规章制度对用人单位劳动过程、实施劳动管理的过程、员工行为进行规范约束的规定。涉及到用人单位劳动关系的各个方面。 一般而言,规章制度的内容包括:用人单位行政在劳动管理方面的权利、义务、职责,劳动者行为规范及其享有的权利和承担的义务。主要包括有关政策的规定、职工行为规范的规定、劳动争议处理的规定三大方面。
公司的公章、营业执照及资质证书副本属于企业的专用物品,是经相关部门登记备案的,对外具有公示效力。公司的法定代表人是代表法人行使职权的负责人,对内负责企业的经营管理,对外代表企业,公司的公章等财物的保管应由公司的法定代表人进行管理。就您公司所面临问题合法可行的解决方案是,立即召开股东会,专题讨论法定代表人妨碍公司经营的问题,经代表三分之二以上表决权的股东通过可以撤换法定代表人或在公司章程中对法定该表人的权利予以约束,进而可要求其归还公章。如不能达到法定的三分之二以上表决权的股东通过,依据公司法“公司股东应当遵守法律、行政法规和公司章程,依法行使股东权利,不得滥用股东权利损害公司或者其他股东的利益,公司股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的,应当依法承担赔偿责任。”之规定,可以起诉该股东要求赔偿。情形严重时,可提起解散公司诉讼
1、公司法人章是需要备案的,依据法律规定,公司选出法定代表人需要依法登记,如果法定代表人变更,也需要办理更变登记手续。 2、单位或者个体工商户需要刻制公章的,应当凭主管部门出具的证明或者营业执照,向公安部门提出申请,经审批同意后,发给公章刻制证明,在规定的期限内到经营公章刻制业务的单位刻制。
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