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合同评估是指收到客户订单后，为确认订单能够保质保量完成，确认生产能力和材料，清除生产过程中的不确定因素，避免生产过程中无法解决的问题影响产品质量和交货时间的活动。合同评估的主要内容包括：（1）技术保证能力（2）质量保证能力（3）材料保证能力（4）生产保证能力（5）资金保证能力和财务结算（6）价格（7）其他。合同评审的范围要求：（1）任何形式（传真函或其他方式）的合同或订单的要求都应明确规定并形成文件。（二）对每份合同或订单在正式签定前都要评审．并满足以下要求：1、合同或订单的所有要求都有明确的规定并形成文件；2、任何与投标不一致的合同或订单要求已经解决；3、有能力满足合同或订单的要求。
劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作内容和工作地点； （五）工作时间和休息休假； （六）劳动报酬； （七）社会保险； （八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护； （九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
参考法条《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作内容和工作地点； （五）工作时间和休息休假； （六）劳动报酬； （七）社会保险； （八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护； （九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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