工伤伤残鉴定一定要过半年才能拿吗？-法师兄

员工工伤鉴定超过半年并没有关系，只要员工获得工伤鉴定结果之后即可根据结果申请领取相应的工伤待遇赔偿。而且员工工伤鉴定结果下达时间最长为三个月。一般在两个月之内下达。如果半年还未收到，那么可能是单位已经领取了。已经《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的，可由其近亲属代为提出。第九条〔提交材料〕申请劳动能力鉴定应当提交以下材料：（一）劳动能力鉴定申请；（二）《工伤认定决定书》原件和复印件；（三）诊断证明、检查检验报告等原件和复印件，完整有效的病历；（四）职工身份证或其他有效身份证明原件和复印件；（五）劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。第十条〔材料审核〕劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当对申请人提交的材料进行及时审核。申请人提供材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要提交的全部材料。申请人提供的材料完整的，劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。因伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的，鉴定工作期限可以延长30日。

答

工伤认定已经做了即可。等病情稳定后再去做伤残等级鉴定，最后根据伤残等级进行索赔。可以委托律师办理。...

答

没有一个时间上的规定r正常情况，是治疗差不多或者治疗结束了，但这个治疗并不是说完全好后的意思，是医学上的说法，也就是不用再去医院看了，不会再...

法律并没有明确规定工伤鉴定后多久得到赔偿。工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。根据《工伤保险条例》第二十五条规定，设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。

如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功能障碍，达不到伤残标准，则可以不用做鉴定，前提是单位、个人都没有不同意见的情况下。如果有一方不同意，则最终还是需要经过伤残鉴定的环节，出具是否构成伤残等级的证明文件才算数。所以如果工伤了必须伤残鉴定吗，要根据实际情况而定。

具体何时能做鉴定最好问下工伤认定的劳动局，我个人认为是可以是做伤残等级鉴定的，等到合同期满了一样能告公司的。最好委托律师，你个人不能有效维护自身权益的。欢迎来电或面谈。