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加班的时薪不低于平时的150%;休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班的应支付不低于工...
加班时薪不低于平时工资的150%;休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班的应支付不低于...
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劳动者的加班工资不得低于平时工资的百分之一百五十,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,其他情形下随意延长工作时间的应当承担法律责任。
加班时薪不低于平时工资的150%;休息日安排劳动者加班,不能安排补休的,应当支付不低于工资200%的报酬;法定假日安排劳动者加班的,应当支付不低于工资300%的报酬。
加班时薪不低于平时的150%;休息日安排工人加班,不能安排补休的,应当支付不低于工资200%的报酬;法定假日安排工人加班的,应当支付不低于工资300%的报酬。
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