缓刑犯有哪些工资待遇

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• 问被判缓刑的公务员有哪些工资待遇？
  

  根据刑法第76条，对宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，依法实行社区矫正，如果没有本法第77条规定的情形，缓刑考验期满，原判的刑罚就不再执行，并公开予以宣告。 第77条规定，被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内犯新罪或者发现判决宣告以前还有其他罪没有判决的，应当撤销缓刑，对新犯的罪或者新发现的罪作出判决，把前罪和后罪所判处的刑罚，依照刑法第69条的规定，决定执行的刑罚。 第69条判决宣告以前一人犯数罪的，除判处死刑和无期徒刑的以外，应当在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上，酌情决定执行的刑期，但是管制最高不能超过三年，拘役最高不能超过一年，有期徒刑最高不能超过20年。如果数罪中有判处附加刑的，附加刑仍须执行。 被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，违反法律、行政法规或者国务院有关部门关于缓刑的监督管理规定，或者违反人民法院判决中的禁止令，情节严重的，应当撤销缓刑，执行原判刑罚。 如果员工在被判刑之后还没有开除的按本人原基本工资的75%计发生活费，不计算工作年限，期满后的工资待遇，根据所受处分相应确定，但是大多数情况应该都会被开除

• 问缓刑犯可以享受的待遇有哪些
  

  被宣告缓刑的犯罪分子应当遵守下列规定： （一）遵守法律、行政法规，服从监督； （二）按照检查机关的规定报告自己的活动； （三）遵守检查机关关于会客的规定； （四）离开所居住的市、县或者迁居，应当报经考察机关批准。

• 问缓刑后有什么工资待遇
  

  劳动者在缓刑期间的工资待遇：用人单位未解除劳动合同，劳动者在此期间未提供正常劳动的，发放最低工资的生活费用；提供正常劳动的，按正常的工资标准支付。用人单位可以单方面解除劳动合同的，不用支付工资。对宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，依法实行社区矫正。

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