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你们实际的办理离婚证没有 不然不生效 现在是什么情况，财产怎么分割的， 当时办理公证没有 由于你提供的信息太少，很多案件关键信息无法确认。 ...
1.搜索“全国企业信用信息公示系统”，出现搜索结果后认准“官网标识”。2.在公示系统中选择你要查询的企业所在的省份。3.输入你要查询的企业名...
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1、鉴定书的真伪一般看鉴定机构是否具有鉴定资质来辨别，一般的鉴定机构，鉴定范围有法医临床、法医病理、法医物证等，如果司法鉴定机构所做的鉴定结论已经超越了该机构的鉴定范围，那么该鉴定不能被法院采纳。 2、法律依据：《司法鉴定程序通则》 第二条司法鉴定是指在诉讼活动中鉴定人运用科学技术或者专门知识对诉讼涉及的专门性问题进行鉴别和判断并提供鉴定意见的活动。司法鉴定程序是指司法鉴定机构和司法鉴定人进行司法鉴定活动的方式、步骤以及相关规则的总称。
由医患双方共同委托，卫生行政部门委托医学会鉴定。医患双方和卫生行政部门在委托鉴定时应提供：正式委托书、相关材料（医患双方共同委托时提供）、医疗事故纠纷行政处理申请书复印件（卫生行政部门提供）、缴纳鉴定费的收据。
如下内容如果缺失可以认定为假的劳动合同： 1、劳动合同期限。 法律规定合同期限分为三种：有固定期限；无固定期限，以完成一定的工作为期限。 2、工作内容。 在这一必备条款中，双方可以约定工作数量、质量，劳动者的工作岗位等内容。3、劳动保护和劳动条件。 在这方面可以约定工作时间和休息休假的规定，各项劳动安全与卫生的措施，对女工和未成年工的劳动保护措施与制度，以及用人单位为不同岗位劳动者提供的劳动、工作的必要条件等等。 4、劳动报酬。 此必备条款可以约定劳动者的标准工资、加班加点工资、奖金、津贴、补贴的数额及支付时间、支付方式等等。 5、劳动纪律。 此条款应当将用人单位制定的规章制度约定进来，可采取将内部规章制度印制成册，作为合同附件的形式加以简要约定。 6、劳动合同终止的条件。 这一必备条款一般是在无固定期限的劳动合同中约定，因这类合同没有终止的时限。但其他期限种类的合同也可以约定。 7、违反劳动合同的责任。 一般约定两种违约责任形式，第一种是一方违约赔偿给对方造成经济损失，即赔偿损失的方式；二是约定违约金的计算方法，采用违约金方式应当注意根据职工一方承受能力来约定具体金额，避免出现显失公平的情形。
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