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社保停交三个月的,对养老保险而言,不会产生太大的影响,只要参保人找到新单位续缴即可。但对于医疗保险而言,断交三个月的会重新计算缴费年限,并且...
1、停交社保后,到新单位后,把社保卡给行政人员,他们会帮你续上的。社会保险养老保险的个人部分累计,不受影响。 2、社会保险停止3个月,对养老...
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从社保的不同类型来看,社会保险停了续交可能会对之前缴纳的费用产生影响,特别是医疗保险,医疗保险至少也缴纳二十五年,一般来说停交三个月以内需要续交,否则需要重新计算缴纳年限,因此,社保停交后早日续交更有利于享受自己的保障权利;养老保险最低缴纳年限是十五年,并可以累积计算缴纳年限,停交养老保险之后继续缴纳就可以了,断断续续缴纳也是允许的,社保只需要连续或累计缴费达到十五年,退休后就可以领养老金了。
社保中断的解决方法,一般如果社保没有跨年度的,都可以补交,当然新进的公司一般不会帮你补交,所以需要自己去办理补交。如果没有补交,一般问题不大。最后领的养老金相差很小。当然最好是确保能够交足15年。一、社保包括:养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。二、尽管累计缴费年限在10年或15年以上,并且达到法定退休年龄的,就能够享受养老金待遇,但是缴费年限越长,缴费金额越多,今后的养老金也就越多,反之则少。所属分类:默认
如果缴年限一样,多交的领得多。所以在资金充足的情况下,多交一点儿也是对自己以后生活的保障。所谓的60%和100%,这个应该是指缴费基数,社保每年都会给出一个特定的缴费基数段。只要在这个缴费基数段内的基数,都可以顺利缴交。换而言之,就是可以选最低的基数,也可以选择最高的缴费基数。这个对统计最终的缴费年限是没有影响的。
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