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2012年3月底入职2015年5月离职有公休假?

2022-11-02
根据我国法律的规定,只有工作满一年的,就可以每年休假5天;如果单位未为您购买社保即五险或足额支付你工资,则你还可以要求单位支付3个月的经济补偿金;如果是单位解雇您,则可以要求支付6个月的经济补偿金。并且赔偿8个月的失业赔偿金,每月为1167.6元。

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