工伤十级伤残赔偿标准是什么,法律的规定是什么

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• 问工伤十级伤残赔偿标准计算方法是什么，工伤十级伤残赔偿标准是什么
  

  工伤十级的一次性伤残补助金是按照受伤前12个月的平均工资。其它一次性就业补助金和一次性医疗补助金由各省、自治区、直辖市自行调整制定，一般由职工所在地区上年度职工月平均工资计算。根据《工伤保险条例》三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

• 问工伤十级伤残赔偿标准是什么？工伤十级伤残鉴定标准的依据是什么？
  

  不知道你的目的是在于什么？根据《工伤保险条例》第三十五条：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资； （二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。” 第三十六条“工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。”，您可以按照条例标准享受工伤保险待遇。 建议您前往正规医院，让医生开具继续治疗的证明。

• 问工伤十级伤残赔偿标准是什么，工伤认定十级伤残赔偿标准是怎么样的
  

  根据《工伤保险条例》规定十级工伤赔偿标准的内容为：第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资; (二)期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。你应首先进行工伤认定啊‘’

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