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及时辞职也需要按正常工资发放,劳动合同期内,提前一个月通知用人单位就可辞职,但建议以书面的形式。
劳动者试用期辞职,领导不给工资,劳动者可以持相关能证明劳动双方劳动关系证明的到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,劳动仲裁是不要钱的。要求用人单位依法支付劳动者合法工资。
可协商解决,协商不成的,可向人民法院起诉维护权益。
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