解除劳动合同的公告书怎么写

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• 问解除劳动合同告知书怎么写
  

  用人单位想要解雇员工，怎样写好一篇用人单位解除劳动合同告知书呢？下面就是我给的一个范本，希望对你有帮助 ______同志(先生、女士)： ___年___月___日与甲方签订的___年期限的劳动合同，现因劳动合同期满(或者由于___原因)，终止(解除)劳动合同。 根据有关规定，符合(或者不符合)发给经济补偿，发给相当于本人___月工资___元人民币整。 甲方：_________(签字盖章) 乙方：_________(签字盖章) ___年___月___日 注：变更劳动合同书一式三份，甲乙双方、失业职工管理机构各一份。

• 问解除劳动合同报告书怎么写
  

  解除劳动合同报告书 我单位______等______名同志已被解除劳动合同，现报去备案。 单位：（盖章）解除合同备案：年月日年月日 姓名性别身份证号码现住址订立合同时间用工形式解除合同前工种解除合同日期解除合同原因城/农合 劳动者因各种原因被解除劳动合同，均应填写报告书一式五份，留本单位一份； 存劳动者档案一份；报劳动就业服务中心职介中心、失业科；市社会劳动保障事业处各一份备案。

• 问解除劳动合同报告书怎么写？
  

  你所说的报告,即企业与劳动者解除劳动合同的证明.在下述情形下,经劳动者与用工单位协商,由用工单位开具的解除劳动合同通知书(或证明)1、到期，双方不再续签合同，由企业所开具的解除劳动合同证明；2、劳动合同未到期，因劳动者而与用工单位时，企业所开具的证明；3、劳动合同未到期，因用工单位原因而与劳动者解除合同时，企业所开具的证明；目前，很多企业的管理并不是很规范，而且解除劳动合同的情形千奇百怪，因此，还存在很多企业在与劳动者解除合同时，并没有开具解除劳动合同证明；同时，由于劳动者在辞职时，与企业的关系不是很融洽，因此，在离职的时候怕企业在开具解除合同证明时说一些不利劳动者的理由，而影响劳动者的下一步应聘工作，所以就没能找企业开具证明。

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