因违反交通法规62条罚款多少？

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• 问违反交通信号灯指示罚款多少
  

  违反交通信号灯指示罚款200元扣3分。 违反限制通行规定罚款100元不记分。 超过规定时速不足50%罚款200元扣3分 驾驶与驾驶证载明的准驾车型不符的机动车罚款200元扣12分。 驾驶安全设施不全的车辆上道路行驶罚款200元不记分。 驾驶机件不符合技术标准的机动车上道路行驶罚款200元不记分。 服用国家管制的精神药品或麻醉药品后驾驶机动车罚款200元不记分。 患有妨碍安全驾驶机动车的疾病仍驾驶机动车罚款200元不记分。 逆向行驶罚款200元扣3分。 在没有划分中心线和机非分道的道路上不按规定行驶罚款200元扣2分。 在同车道行驶中不按规定与前车保持安全距离罚款100元扣2分。 违反分道行驶规定罚款100元不记分。 违反规定进入专用车道内行驶罚款200元不记分。 违反指示标志、标线或交通警察指挥指示罚款100元不记分。

• 问违反交通信号灯指示罚款多少？
  

  违反交通信号灯指示罚款200元扣3分。 违反限制通行规定罚款100元不记分。 超过规定时速不足50%罚款200元扣3分 驾驶与驾驶证载明的准驾车型不符的机动车罚款200元扣12分。 驾驶安全设施不全的车辆上道路行驶罚款200元不记分。 驾驶机件不符合技术标准的机动车上道路行驶罚款200元不记分。 服用国家管制的精神药品或麻醉药品后驾驶机动车罚款200元不记分。 患有妨碍安全驾驶机动车的疾病仍驾驶机动车罚款200元不记分。 逆向行驶罚款200元扣3分。 在没有划分中心线和机非分道的道路上不按规定行驶罚款200元扣2分。 在同车道行驶中不按规定与前车保持安全距离罚款100元扣2分。 违反分道行驶规定罚款100元不记分。 违反规定进入专用车道内行驶罚款200元不记分。 违反指示标志、标线或交通警察指挥指示罚款100元不记分。

• 问违反劳动法罚款多少
  

  员工违纪公司可以依据相关的制度进行罚款，但一般不可以超过月工资的20%，公司违反乱罚款，职工可到劳动监察大队投诉或者到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动法》中只说了单位不得随意拖欠克扣员工工资，但是奖励性待遇除外。《工资支付暂行条例》中有规定单位在员工给单位带来经济损失的情况下，是可以扣员工工资的，但是不得超过当月工资的20%，同时保证员工工资不低于当地最低工资标准。

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