工作8年未交社保能得到补偿吗

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• 问工作十年未缴纳社保补偿
  

  第一、用人单位未缴纳社保，你可以要求补缴社保； 第二、用人单位未缴纳社保的，你还要求经济补偿金，经济补偿金按照工作年限计算，你的计算是正确的； 第三、用人单位是否与你签订劳动合同，如未签订劳动合同，你还可以要求双倍工资不足部分 你可先与用人单位协商，协商不成的，你可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁

• 问未休年假能得到经济补偿吗
  

  用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。

• 问工作两年，社保未按全部交，能够要求赔偿吗?
  

  能够。根据劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者能够解除劳动合同： （三）未依法为劳动者交纳社会保险费的； 第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济赔偿： （一）劳动者依照本法第三十八条限定解除劳动合同的；第四十七条经济赔偿按劳动者在本单位工作的年限，每满2年支付一个月薪水的准则向劳动者支付。六个月以上不满2年的，按2年计量；不满六个月的，向劳动者支付半个月薪水的经济赔偿。

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