实习合同年限要签一年是不是违法

大家都在问查看更多

• 问公司签三年劳动合同，但是实习期要一年，一年后转正，合理吗？
  

  用人单位与劳动者签合同，那么根据《劳动合同法》规定，试用期不能超过6个月，不然，劳动者反映到劳动行政部门解决。

• 问实习期不签合同违法吗
  

  用人单位不签劳动合同是违法行为。根据法律规定，用人单位必须自用工之日起1个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以去劳动仲裁委员会申请仲裁要求赔偿双倍工资。 《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

• 问实习生签了两年合同，干了一年不想干了，算违约吗
  

  不算违约，按劳动法相关规定签订合同后辞职只需提前30天提出书面辞职申请即可

相关法律短视频查看更多

• 0'58
  劳动合同一年一签合法吗

  7,561人已观看

• 1'21
  违法解除劳动合同补偿年限

  2,006人已观看

• 0'57
  用工合同一般签几年?

  2,042人已观看

• 1'18
  劳动合同期限一般几年

  7,346人已观看

相关普法查看更多

• 
  三年一签合同是不是违法

  341人已浏览

• 
  实习期一年违法吗

  960人已浏览

• 
  实习期不签合同违法吗

  478人已浏览

• 
  实习生不签合同违法吗

  975人已浏览