在某工地一名女工晚上加班时被过往车撞死责任该谁？

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• 问晚上加班在路上被车撞死, 公司需要赔偿吗
  

  《工伤保险条例》第十四条第六款规定：“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤”。根据以上规定，晚上加班，在下班途中在路上被车撞死了，若属于受到非本人主要责任的交通事故（按规定对“非本人主要责任”的认定，应当以交通管理部门出具的法律文书或者人民法院的生效裁决为依据）或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。否则不能认定为工伤（未被认定为工伤的情况下公司不承担责任）。职工因交通事故被认定为工伤，应先由职工依法申请民事赔偿，所获赔偿低于应享受的工伤保险待遇标准的，由工伤保险基金或者所在单位补足差额；所获赔偿高于工伤保险待遇标准的，工伤待遇不再支付。

• 问工地工人被车撞死由谁来承担责任
  

  1、如果员工外出属于职务行为，公司有可能会承担责任。如外出行为与公司无关，仅为普通的交通事故，则由事故责任方进行赔偿。 2、交通事故由交警认定责任。根据责任承担赔偿。 3、一般赔偿项目包括：医疗费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、误工费、精神损害赔偿等。 4、伤情严重，经鉴定确定伤残等级的，还应当赔偿：伤残赔偿金、辅助器具费等。 5、需要后续治疗的，应当赔偿：后续治疗费、护理费、误工费等。 6、造成死亡的，应当赔偿：死亡赔偿金、丧葬费等。

• 问职工下班时间不在工地上班造成死亡该谁负责？
  

  员工下班后死亡需要根据具体死亡原因确定是否属于工伤。如果确定是工伤，用人单位需要负责工伤认定。举例来说，员工在上下班途中，遭受非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，造成死亡的，属于工死。死亡职工的直系亲属可以按照《工伤保险条例》第三十九条的规定领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性死亡补助金。用人单位依法为职工缴纳工伤保险，上述死亡补助金由工伤保险基金支付。这里主要说明一下上下班途中的认定情况，主要包括以下几种情况：（1）在合理的时间内往返于工作地点和住所地、经常居住地和单位宿舍的合理路线；（二）在合理的时间内往返于工作场所和配偶、父母、子女居住地的合理路线上下班途中；（3）从事日常工作和生活所需的活动，在合理的时间和路线上通勤；（4）在合理时间内上下班途中的其他合理路线。

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