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既然签了三方协议，而且三方都已经盖章签名了，那么这份三方协议就已经正式生效了，不管你有没有交到学校，都具有法律效力，上面填写了违约金3000...
如果你不交纳违约金，单位可以在知道你有钱时要求你偿还，或者请求法院强制执行。此外，违约金条款的订立，应本着公平合理的原则确定数额，违约金明显...
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违约不支付违约金的，对方可以向人民法院起诉，要求人民法院根据实际情况和有关法律法规要求违约方支付违约金。一般来说，违约必须支付违约金。根据合同必须遵守的原则，只要合同规定不违反法律规定，就应当遵守，不遵守的，应当承担违约责任。
三方违约金没有法律效力。《劳动合同法》只有在第22条和第23条规定的情况下，用人单位才能约定劳动者承担违约金。第一，违约金可以在培训服务期约定中约定；第二，违约金可以在竞业限制中约定。其他情况同员工约定违约金无效。
毕业生违约金不交会出现下列情况： 1、用人单位花人力、物力财力，参加人才交流会等，做了大量工作，录用人员的后期工作已考虑、安排，一旦违约，一切工作付之东流，全得另起炉灶，造成工作被动； 2、用人单位往往将毕业生违约当成是学校管理不严，影响学校和用人单位长期合作关系，由于对学校怀疑，以后可能不会再到学校挑选毕业生。现在买方市场竞争激烈，没有需求，也就没有毕业生的就业。随着高校扩招，毕业生将成培增加，学校作为签字方之一不会为个别人的利益影响到明年乃至今后就业工作的整体利益和声誉； 3、对其他毕业生有影响。
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