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第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月...
5级工伤赔偿大约多少钱 1、工伤保险基金支付18个月本人工资的一次性伤残补助金; 2、保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以...
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根据《工伤保险条例》第三十五条的有关规定职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金标准为:七级伤残为12个月的本人工资八级伤残为11个月的本人工资九级伤残为8个月的本人工资十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体办法由省自治区直辖市人民政府规定
1、如果你是属于工伤,医疗期和休息期工资照发,住院伙食补助费一天8元,则有一次性伤残补助金16个月的本人工资;如果你要终止与用人单位的劳动合同,还有10个月市平工资的一次性医疗补助金、48个月市平工资的一次性就业补助金(你如果超过50岁,每增加一岁就减少10%);2、如果你是人身损害和交通事故导致的,残疾赔偿金为20万多点,如果有被扶养人,可要求支付被扶养人生活费(按残疾系数计算)、精神抚慰金、误工费、住院伙食补助费、交通费、护理费等。
(一)一次性伤残补助金 1、七级伤残=本人工资×12个月(2011年1月1日后,为13个月)。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金(由于《工伤保险条例》的修订,2011年1月1日以后,工伤医疗补助金改由工伤保险基金支付)。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定
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