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苏州工业园区社保缴费基数为： 1.甲类综合社会保障计划月缴费基数上、下限标准分别为21963元、2802元。 2.乙类综合社会保障计划月缴费基数上、下限标准分别为21963元、2802元。
缴费基数是你上年平均工资，缴费比例是个人8%，企业20%。 缴费基数： 企业：以用人单位上月工资总额作为缴费基数。用人单位缴费基数不得低于单位按所在地最低工资标准计发的工资总额。对全年一次性计发的工资总额，应在实际发放下月计入用人单位缴费基数，平均分摊到全年。 职工：以本人上年月平均工资作为缴费基数，缴费基数最高为本市上年在岗职工月平均工资的300%,最低为本市上年在岗职工月平均工资的60%。无法确定月工资收入的,以本市上年在岗职工月平均工资作为缴费基数。 城镇个体工商户业主及其从业人员/灵活就业人员：以本市上年在岗职工月平均工资作为缴费基数。对于生活确有因难的,以本市上年在岗职工月平均工资的60%作为缴费基数。
2016年10月1日起： 企业职工社保参保人员月缴费工资上限按16800元执行;月缴费工资下限按2550元执行;个体工商户和灵活就业人员月缴费工资下限按2550元执行。 缴费比例 养老保险单位：19%;个人：8%；个体工商户及其雇工、灵活就业人员的缴费比例仍为20%。 医疗保险单位：8%+1%;个人2%+3 失业保险单位：1%;个人：0.5% 生育保险单位：0.5%;个人无需缴纳 工伤保险单位：0.6%、0.8%、1.0%、1.2%、1.4%、1.6%、1.8%、2.0%;个人无需缴纳 缴费流程 1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户 2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户 3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等) 4、办理同城委托扣缴社保手续(这是到企业开户银行办理) 5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表
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