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1、如增加护理费等工伤待遇的，你父亲也能增加，因单位未交工伤保险，应由单位增加护理费。2、法律依据是《工伤保险条例》第十七条第四款、第四十条...
最高人民法院《民事案由规定》同时规定了工伤事故损害赔偿纠纷与工伤保险待遇纠纷两类案由，这两类案件都源于工伤事故这一规定。 法律事实，在审判实...
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认定工伤后年节福利待遇不改变。劳动者在受到工伤的伤害时，治疗期间工伤鉴定未出具前，用人单位不得扣除或减免劳动者的原有待遇，其中包括年节的福利待遇。在鉴定结果出具后，劳动者依据鉴定结果向用人单位和保险公司进行索赔。根据《工伤保险条例》第三十三条第一款规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
1、股东变更要求法定代表人签署的《公司变更登记申请书》（领取，公司加盖公章）；2、《企业（公司）申请登记委托书》（领取，公司加盖公章）应当注明具体的委托事项和被委托人的权限；3、有限责任公司变更股东，提交原股东会决议（包括：转让双方、转让标的、数额、其他股东优先受让权的行使等。，由股东盖章或签字（自然人股东）；国有独资公司有限责任公司变更出资人，提交国务院或者国务院授权的机构和部门转让出资的文件。4、签订协议；5、有限责任公司变更股东，提交新股东大会决议（包括：新股东大会成立，修改公司章程，决定是否调整经营管理机构由股东盖章或签字（自然人股东）；股份有限公司变更股东，提交新股东大会决议（包括：新股东大会成立，修改公司章程，决定是否调整经营管理机构，由发起人盖章或出席会议的董事签字）。6、章程修正案：有限责任公司由股东盖章或签字（自然人股东）；发起人盖章或出席会议的董事签字；国有独资有限公司由投资者盖章。7、提交相应的材料和文件；8、法律、行政法规规定，公司变更股东或者发起人应当报经批准的，应当提交有关部门的批准文件；9、公司营业执照复印件。
不可能增加。 伤残等级一共十级。 残疾等级根据劳动功能障碍情况，分为十个，最重的为一级，最轻的为十级。 一至四级为完全丧失劳动能力，五至六级为大部分丧失劳动能力，七至十级为部分丧失劳动能力。 是经过专业鉴定，不可能随意增加。 《伤残等级鉴定具体标准》 Ⅰ级伤残 l.l颅脑、脊髓及周围神经损伤伤致； a.植物状态； b．极度智力缺损（智商20以下）或精神障碍，日常生活完全不能自理，全靠别人帮助； c.四肢瘫（三肢以上肌力3级以下）； d.截瘫（肌力2级以下）伴大小便失禁。 ⒈2头面部损伤致双侧眼球缺失；或一侧眼球缺失，另一侧眼严重畸形伴盲目5级。 ⒈3脊柱胸段损伤致严重畸形愈合，呼吸功能严重障碍。 ⒈4颈部损伤致呼吸和吞咽功能严重障碍。 ⒈5胸部损伤致： a.肺叶切除或双侧胸膜严重广泛粘连或胸廓严重畸形，呼吸功能严重障碍；b．心功不全，心功W级；或心功不全，心功五级伴明显器质性心律失常。 ⒈6腹部损伤致： a.胃、肠、消化腺等部分切除。消化吸收功能严重障碍，日常生活完全不能自理； b.双侧肾切除或完全丧失功能，日常生活完全不能自理。 ⒈7肢体损伤致三肢以上缺失（上肢在腕关节以上，下肢在踝关节以上）或三肢以上完全丧失功能。
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