相关问答
1、如果因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失 2、法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条...
1,没有这个说法,但很多时候,企业会根据公司经营情况,确定离职人数。2在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前...
大家都在问查看更多
6500元工资应交45元税。根据新的个人所得税标准,起征点调整为5000元。收入5000元减5000元正好在3000元%个人所得税缴纳额=(50000-5000)×3%-0=30元。工资税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得 -免征额)×适用税率-速算扣除。
如果企业的相关制度中没有这个条款,或者有但是没有告知员工,那么扣工资是不合理的可以向劳动监察部门反映,劳动监察员会进行处理的
法院可以冻结、提取债务人工资,但因保留生活费。 《民事诉讼法》第二百四十三条规定:“被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务的,人民法院有权扣留、提取被执行人应当履行义务部分的收入。但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用”。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
2,300人已浏览
230人已浏览
444人已浏览
569人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询