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财产的性质分别，归属和分配也不相同，通常是婚前个人财产归个人，夫妻共有财产共有分配。而在分配夫妻间共有财产时，应当先由男女两方商量解决，拿出财产分配方案，再由法院进行审查确认；如果男女两方商量解决不了，法院会先提议分配方案，尽量使男女两方能在互谅互让的基础上，达到财产分配协议。如果还是达不成调解协议的，再进行依法裁判。而法院在分配财产的时候会遵循以下原则： 1.尊重当事人意愿的原则。分配夫妻共有财产时，应当尊重夫妻两方的意愿，但前提是该两方的意愿必须是真实的、合法的。在一方愿意放弃全部或一部分财产权时，只要不危害国家、集体、社会和他人合法权益，应当应予。 2.男女平等原则。 3.照看无犯错方原则。对因一方重婚、私通、凌虐或实施暴力等伤害另一方及其亲属等做法惹起的离婚案件，在夫妻共有财产分配时，要适当照看无犯错的一方。当然，也应当保证有犯错方的基本生活。 4.照看女方和娃儿利益的原则。照看娃儿的利益，也是为了保障未成年人健康成长的需要。 5.有利生产与方便生活原则。分配夫妻共有财产时，应注意从有利于生产、方便生活的需要角度出发，不能损害财产的效用和价值，应该保障使其在分配后能充足发挥其效用，不降低其价值。对不能分配的，则应作价赔偿给另一方。 6.不损害国家、集体和他人利益的原则。分配夫妻共有财产时，不得把隶属国家、集体和他人的财产进行分配，也不能把家庭财产或家庭其他人员的财产进行分配，如果有违法所得，应当依法收缴，不得进行分配。具体的要怎样分配，一方分多少得根据两方具体的财产情况来确定。
首先要弄清楚加班是因为什么原因加班：1员工自愿加班2员工被迫加班，其中员工自愿加班中如果因为自身原因导致工作任务本应上班时间完成的未完成、或者是加班时间进行工作以外事情的，不予以认定为加班，换句话说就是没有加班单的。 如果题主已经有加班单了，那么根据公司的制度来即可。通常加班时间是不能冲销加班之前的请假时间的，但是可以抵扣加班之后的请假时间，公司有特殊规定的除外。 如果加班时间已经被换算为工资，则无法再被用于请假调休。
《中华人民共和国行政复议法》第六条规定：有下列情形之一的，公民、法人或者其他组织可以依照本法申请行政复议： （一）对行政机关作出的警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留等行政处罚决定不服的； （二）对行政机关作出的限制人身自由或者查封、扣押、冻结财产等行政强制措施决定不服的； （三）对行政机关作出的有关许可证、执照、资质证、资格证等证书变更、中止、撤销的决定不服的； （四）对行政机关作出的关于确认土地、矿藏、水流、森林、山岭、草原、荒地、滩涂、海域等自然资源的所有权或者使用权的决定不服的； （五）认为行政机关侵犯合法的经营自主权的； （六）认为行政机关变更或者废止农业承包合同，侵犯其合法权益的； （七）认为行政机关违法集资、征收财物、摊派费用或者违法要求履行其他义务的； （八）认为符合法定条件，申请行政机关颁发许可证、执照、资质证、资格证等证书，或者申请行政机关审批、登记有关事项，行政机关没有依法办理的； （九）申请行政机关履行保护人身权利、财产权利、受教育权利的法定职责，行政机关没有依法履行的； （十）申请行政机关依法发放抚恤金、社会保险金或者最低生活保障费，行政机关没有依法发放的； （十一）认为行政机关的其他具体行政行为侵犯其合法权益的
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