集体合同签定后几日需要去登记

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• 问集体合同几日内生效
  

  集体合同在经过劳动保障行政部门进行审查后无异议才能生效。 《集体合同规定》第四十七条规定：劳动保障行政部门自收到到文本之日起15日内未提出异议的，集体合同或专项集体合同即行生效。 第四十八条规定：生效的集体合同或专项集体合同，应当自其生效之日起由协商代表及时以适当的形式向本方全体人员公布。

• 问集体合同备案登记需要提供哪些材料
  

  （一）双方首席代表签字的集体合同或专项集体合同文本1份； （二）用人单位基本情况1份； （三）《企业法人营业执照》复印件1份； （四）基层工会社团法人法定代表人证书复印件；未建立工会社团的，提供职工方首席代表推选产生过程的证明材料1份； （五）双方首席代表身份证复印件、职工方首席代表劳动合同文本复印件；首席代表不是企业、工会法定代表人的，需提供法定代表人签署的授权委托书1份； （六）双方协商代表名单1份； （七）职工代表大会或职工大会审议通过集体合同草案的决议。

• 问企业签订集体合同须报审查登记
  

  集体合同签订后，应在10日内将集体合同文本及有关说明材料报送劳动保障部门。劳动保障部门在收到集体合同文本后15个工作日内未提出异议的，集体合同即日生效。

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