劳动合同法规定上班时间是上班多久？

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• 问劳动合同法规定上班时间是多少
  

  劳动合同法规定上班时间是;劳动者月平均工作时间为21.75天。劳动者的工资需要折算为日工资或小时工资的，按每日8小时，每月174小时进行折算。(1-12月)。年应工作250天，每月平均工作20.83天，每天工作8小时。不得超过上述规定限额工时制度。

• 问劳动合同法上班时间规定
  

  上班时间规定如下：《劳动法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 《劳动法》第四十一条，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时； 因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

• 问劳动法上班时间是多久
  

  1、依据《劳动法》第三十六条要求，国家实行员工每日上班时间不超过八小时、均值每星期上班时间不超过四十四钟头的工时制度。 2、第三十八条，用人公司理应确保员工每星期最少歇息一日。

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