你好，问一下公民权利有哪几种-法师兄

公民的基本权利： 1、法律面前一律平等； 2、政治权利和自由，包括选举权和被选举权，言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由； 3、宗教信仰自由； 4、人身与人格权，包括人身自由不受侵犯，人格尊严不受侵犯，住宅不受侵犯，通信自由和通信秘密受法律保护； 5、监督权，包括对国家机关及其工作人员有批评、建议、申诉、控告、检举并依法取得赔偿的权利。 6、

《宪法》第三十三条：凡具有中华人民共和国国籍的人都是中华人民共和国公民。中华人民共和国公民在法律面前一律平等。国家尊重和保障人权。任何公民享有宪法和法律规定的权利，同时必须履行宪法和法律规定的义务。

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有四种。合同付款一般分为一次性付款，分期付款，其他方式(主要包括银行按揭贷款和住房公积金贷款)，特殊的付款方式(包括采用其他债务抵消，易货交...

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1、增资对于企业来说当然是利好。 2、短期对上市公司股价没什么影响,增资,长期要看对象子公司的涉及的概念,如果是主营业务的一个延伸,那没什么...

1、帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同。 2、当用人单位单方提出解除劳动合同时，应当事先将理由通知工会。 3、工会代表企业职工一方与用人单位订立集体合同。 4、用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任。 5、工会对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。 6、劳动者申请仲裁、提起诉讼的，工会依法给予支持和帮助。

劳动权，也称劳动就业权，是指具有劳动能力的公民有获得职业的权利。劳动是人们生活的第一基本条件，是一切物质财富、精神财富的源泉，它是有劳动能力的公民获得参加社会劳动和切实保证按劳动取酬的权利。公民的劳动就业权是公民享有的各项权利的基础，如果公民的劳动不能实现，其他一切权利也就失去了基础和意义。 1、劳动者有选择职业的权利劳动者选择职业的权利，是指劳动者根据自己意愿选择适合自己才能、爱好的职业。劳动者拥有自由选择职业的权利，有利于劳动者充分发挥个人的特长，促进社会生产力的发展。 2、劳动者有取得劳动报酬的权利取得劳动报酬的权利是公民的一项重要劳动权利。我国宪法不仅规定公民有劳动的权利，而且给予劳动者的劳动权利以现实的物质的和法律的保障。我国宪法明确规定的各尽所能、按劳力分配的原则，是我国的经济制度的重要组成部分，同时宪法还规定，实行男女同工同酬，国家在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。新中国成立以后，我国制定了许多有关工资制度的法规。它们的实施，保证了劳动者生活水平的提高，调动了劳动者的生产积极性，促进了生产的发展。

1、直接送达，又称交付送达，是指人民法院派专人将诉讼文书直接交付给受送达人签收的送达方式。在民事诉讼中，直接送达是几种送达方式中最基本的方式。这就意味着，只要能够直接送达的，就应当直接送达：这样可以防止拖延诉讼．使诉讼程序能够顺利进行。 2、留置送达，是指当受送达人无正当理由而拒收诉讼文书时，送达人依法将诉讼文书放置在受送达人的住所即产生送达的法律效力。 3、委托送达，是指受诉的人民法院直接送达诉讼文书确实有困难时，依法委托其他人民法院代为送达。这种送达方式与直接送达具有同等法律效力： 4、邮寄送达，是指人民法院将所送达的文书通过邮局以挂号信寄给受送达人的方式。通常在受送达人住地离法院路途较远，法院采取直接送达方式有困难时就会采用这种送达方式。 5、转交送达，是指人民法院将诉讼文书送交受送达人所在单位或所在部队代收再转交给受送达人的送达方式：根据《中华人民共和国民事诉讼法》规定，转交送达有3种情况：受送人是军人，通过其所在部队团以上单位的政治机关转交；受送达人被监禁的，通过其所在监所和劳动改造单位转交。代为转交的机关、单位收到诉讼文书后，必须立即交受送达人签收，并以其在送达回证上签收的时间为送达日期。 6、公告送达。在受送达人下落不明，或者用其他方式无法送达时，法院可以在公告栏、受送达人原住所地张贴公告，也可以在报纸上刊登公告，将诉讼文书公之于众，经过一定时间则产生送达的效力。公告送达可以产生与其他送达方式相同的送达效力，如果法院传票不能亲自送到被告手里，可以通过上述的其他方式。