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雇凶伤人未遂的判刑:雇凶伤人即故意杀人。法律规定,故意杀人的,根据当事人犯罪的具体情节,可处死刑、无期徒刑或者10年以上有期徒刑;属于情节严...
1、涉嫌故意伤害罪 2、量刑问题:根据是否构成什么犯罪,综合考虑犯罪动机、主观恶性、社会危害性、是否累犯、有无自首、立功认罪态度、是否具有从...
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雇凶伤人属于故意伤害罪共同犯罪中的主犯情节较轻,处三年以下有期徒刑,拘役或者管制。若致人重伤,处三年以上十年以下有期徒刑,致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑、或者死刑。轻微伤不构成犯罪,但公安部门可能进行治安处罚,即拘留或者罚款。另外,还得承担被伤者的经济赔偿。雇凶杀人是要按照故意杀人罪来定罪处罚的,只不过分主犯和从犯而已。
雇凶伤人未遂的判刑:雇凶伤人即故意杀人。法律规定,故意杀人的,根据当事人犯罪的具体情节,可处死刑、无期徒刑或者10年以上有期徒刑;属于情节严重的,应当判处死刑或者无期徒刑。对于未遂犯,可比照既遂犯从轻或减轻处罚。因此,雇凶伤人未遂的,可在10年以上有期徒刑内量刑。
雇人行凶,致人重伤,构成故意伤害犯罪,属于主犯,应处三年以上十年以下有期徒刑。故意伤害罪,是指故意非法伤害他人身体并达成一定的严重程度、应受刑法处罚的犯罪行为。《刑法》:第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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