相关问答
您问的借条如何推翻问题,债权人只凭借条起诉,被告可以未收到借款为由反驳。 民间借贷合同是实践性合同,要证明借贷关系的成立,不能仅凭一张借条就...
公证遗嘱是在公证人员面前签署的遗嘱,在各种遗嘱中效力最高,必须有足够的证据证明该遗嘱存在欺诈、胁迫或立遗嘱人无民事行为能力的情况下才能推翻。...
大家都在问查看更多
空白借条的推翻需要根据证据规则提供相反的证据予以推翻,否则法院就会认定该借条的效力。相反的证据可以是合法收集的录音录像,证人证言,再或者银行的取款凭证、转帐凭证、双方往来的短信、留言等。所以当债权人拿着我们签名的借条催要借款,而我们又没有借款时,一定要积极收集相反的证据,而不能一味以不知情为由对抗债权人。当然,根据司法实践,如果借条是大额借款,债权人还有就借款的支付凭证提供证据,否则法院就会认定借款证据不足。
根据我国相关法律规定,对工伤认定能推翻吗解答如下: 《工伤认定办法》 第二十三条职工或者其近亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。 《行政复议法》 第九条公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请;但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。 《行政诉讼法》 第四十六条公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的,应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。
1.只要工伤认定下来,基本上很难被推翻; 2.我们劳动者劳动法意识淡薄,自己都知道是工伤了,去劳动局肯定申请得到; 3.只要在工作场所或为了工作,受到的伤害都是工伤; 4.除了因非工作的原因受到的伤害,如员工之间打架、嬉闹受到伤害,利用工作时间或公司设备干私活受到的伤害等 5.如果是因非工作的原因受到的伤害,员工照样可以申请工伤,而公司必须举证,证据确凿,才可以推翻工伤认定; 6.如果是因为员工违反公司操作规定或规章制度受到的伤害,照样是工伤,去法院都是员工胜诉。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
164人已浏览
318人已浏览
360人已浏览
495人已浏览
网友热门关注