工作中因病身故应该如何赔偿

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• 问在工作时间工作岗位上因自身疾病导致身亡的应该怎么赔偿
  

  第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条的限制：（一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；（二）生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；（三）法律、行政法规规定的其他情形。第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

• 问在工作岗位上因重病身故应怎样赔付
  

  赔偿20年工资，家属有丧葬费、抚恤金。

• 问交通事故因身疾病死亡如何赔偿
  

  像这种情况交警责任认定书只能是证明你方在交通事故中负全责，但并不能以此证明老人的死与你方有必然的因果关系，因此，你必须在诉讼阶段向法院申请鉴定，由鉴定部门作出鉴定结论证实老人的死与事故发生有直接关系，或者是间接关系，还是由于事故诱发了老人的病等原因，你必须等结论出来以后才能作出判定责任的分摊。

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