事业单位退休年龄和标准有所调整吗？-法师兄

根据最新规定,员工因病退可以满足以下必要条件:首先,养老保险需累积缴纳至少长达15个年份之久,对于女性而言,年满40岁以上,男性则需年满50岁;其次,患有普通病症的病人在住院治疗并已出院之后,需在1年内再次回到医院;对于患有持续时间较长或难以治愈的严重疾病的患者,在治疗结束并出院之后,仍需等待医疗期限的结束。当员工申请病退时,需要提供相应的信息证明书,包括政策文件提出的申请书写、个人签名的申请书、规范的住院就诊记录及住院医疗费用报销凭证,以及来自市、县级两地医保中心的医疗保险费支付证明。关于病退所对应的工资标准,具体如下:男性年满50岁,女性年满45岁,且具备连续10年的工作经历,并且经过医院确诊,同时经过劳动鉴定委员会评估检验确认已经完全失去劳动能力的人,可享受全额工资占比100%的福利待遇;如果未能满足上述年龄要求,但同样采用病退且工作年限超过20年的员工,则允许享有75%的全额工资。关于病退之后的就业问题,相关规定如下:在特殊时期内,即员工身患疾病以申请病退的时间段内,用人单位不得中止双方先前签订的劳动合同;医疗期结束后,若劳动者无法胜任原本的工作岗位,也无法从事用人单位重新分配的工作,此时可被解聘。总的来说,只要是企业的正式员工,只能在丧失劳动力或者到达法定退休年龄时方可进行病退;而薪资待遇则取决于具体的伤势严重程度,通常是在原有薪资水平基础上,由所在公司按照每月固定比例支付病退工资。

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关于退休工资的计算：养老金基础养老金个人账户养老金。个人账户养老金个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。...

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事业单位提前退休需满足以下条件： 1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年)，或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经...

全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

这次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。 (一)定额调整。每人每月增加55元养老金。 (二)挂钩调整。按以下两部分计算增加养老金： 1、按12月本人基本养老金的2.1%确定月增加额。 2、企业和机关事业单位退休人员分别执行下述挂钩调整办法： (1)企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。缴费年限每满1年，按1.7元确定月增加额。其中，缴费年限含视同缴费年限，不含特殊工种等折算增加的年限;缴费年限不足1年的，按1年计算。 (2)机关事业单位退休人员与本人职务(岗位、技术等级，下同)挂钩调整。根据职务层级不同划分若干档次，每个档次以31元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。各职务层级的具体调整系数，遵循衔接平衡原则，另行确定。 (三)适当倾斜。12月31日前，年满70周岁不满75周岁(以办理退休手续时按规定确认的出生年月计算，下同)、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。同时，综合考虑不同年龄、不同情况人员以往年度倾斜的养老金累计标准，对达到相应年龄的有关人员，分别补齐累计标准差额。其中，1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员(不含企业一次性补缴参保人员)每人每月分别增加290元、190元和360元，企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元，机关事业单位退休人员每人每月分别增加20元、80元和80元。

调整办法和标准： 1、退休退职人员每人每月增加52元。 2、退休退职人员按照本人缴费年限（含视同缴费年限）每满1年每月增加2.32元（不满一年按一年计算）；按照本人2019年12月发放的月基本养老金的0.4%每月再增加基本养老金。 3、截止2019年12月31日，1945年1月1日至1949年12月31日出生的，每月增加22元；1940年1月1日至1944年12月31日出生的，每月增加32元；1939年12月31日及以前出生的每月增加42元。 4、符合冀劳社〔2009〕3号和冀劳社办〔2009〕19号文件规定范围的艰苦边远地区的退休退职人员，按照所在地艰苦边远地区类别增加基本养老金，一类地区每月增加20元，二类地区每月增加25元，三类地区每月增加30元。驻省外艰苦边远地区的退休退职人员，当地艰苦边远地区类别高于我省艰苦边远地区类别的，每月增加35元；与我省艰苦边远地区类别相同的，按照我省艰苦边远地区类别对应的调整标准增加基本养老金。 5、企业退休军转干部本次调整后其基本养老金达不到当地当年企业退休人员平均养老金水平的，按照国家及我省有关规定补足到当地企业退休人员平均养老金水平。 6、1998年9月30日冀劳〔1998〕65号文件实施前，企业因工负伤1－4级完全丧失劳动能力退出工作岗位退休并纳入企业基本养老保险基金支付基本养老金的人员，本次调整月增加额达不到148元的，补足到148元。