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您可以到劳动行政部门申请工伤认定和工伤鉴定,结果出来了再与用人单位协商赔偿事宜。有社保,社保赔,剩余单位赔,没社保,就由单位赔。赔偿范围有:...
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报警处置,申请伤情判定: 1、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌有意伤害罪,依法应被追究刑事职责。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。 2、如果伤情判定为轻微伤,只能要求民事赔偿,受害者可直接向法院诉讼要求人身损害赔偿;同时能够要求予以行政处罚。 3、公安机关立案后,受害者还能够提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也能够直接向法院诉讼要求人身损害赔偿。 4、人身损害赔偿的事项包括:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补贴费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
你问的是两个问题: A、你是否应承担责任:交通事故责任为侵权责任,你是乘客,如果你在乘车过程中没有过错,或你的过错与损害结果之间没有因果关系,则你不应承担责任;应由驾驶员承担; B、对方是否有权告你,并冻结账户:这在法律上讲叫做“诉权”,每个人都有起诉别人的诉权,但不一定能胜诉!对方起诉你,并申请冻结账户,一旦对方诉错了,没有你的责任的话,他应当赔偿你的损失。 如果对方起诉你,并冻结账户,你可以通过法院要求对方提供担保!
打人,是违反治安管理的行为。打人后,对方拖着不解决,当事人可以依法向公安机关报案,要求立案查处。对于造成的民事损失,依法也可以要求赔偿。法律链接:《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款: (一)结伙殴打、伤害他人的; (二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的; (三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
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