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退休时还需要不需要提供人事档案,要看国家政策的变化。但是,目前来说人事档案对基本养老保险缴费和未来的退休还是有用的。 (一)养老保险缴费数据...
一般情况下,如果原单位有档案保管权限,下岗职工的档案就会在原单位。但如果原单位没有保管权限,或原单位破产、下岗职工办理了养老保险账户转移,档...
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退休时涉及到当事人的人事档案,社保机构会依据劳社部发【1999】8号文件精神或当地关于退休年龄认定办法及当事人档案的原始记录界定其具体的退休时间,当事人人事档案涉及如下材料: 1、自高中、中专及以后的学籍档案,包含高中、大学期间的学生登记表、毕业生登记鉴定表、历年成绩单、体检报告单、高考志愿书、奖惩材料等(部分地方会收录当事人高考试卷的一部分)、派遣证等; 2、当事人的入团志愿书、入党志愿书; 3、参加工作的职工登记表、转正定级表、调资表、职称评审呈报表、职务聘任解聘文件、历次劳动合同等。
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料。2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报。3、企业、就业局向当地人社部门申报。4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇。5、等待社保局通知。社保局会通知办卡,按手印。手续都办好以后,次月领取待遇。
如果你原来是曾经有工作单位的,那就应该到你原来的单位去查找你的个人档案,或到人事局去查呀!即使你原来所在的单位现在不存在了,也应该在人事局或劳动局留有你的档案,也可以查的到的,哪怕你现在是下岗工也应该是可以的,不过你就还要通过街道办事处.如果你的档案里什么也没有,全是空白,或者无法查找到你的档案,就等于无法证明你曾经在那个单位工作过.又怎么能证明曾经有过工作单位和工作经历呢所谓退休,是指你从原来的工作岗位或单位退下来休养,假如没有任何依据能证明你曾经在某某单位工作过,又怎么能办的到退休呢假设是一个从来没有参加过工作的自由职业者,对他而言,就不存在退休不退休了.如果一个人没有档案,也就不能证明自己曾经有过工作,道理是相同的.
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