夜班打瞌睡可否作为解雇怀孕女工的理由

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• 问怀孕的女人上班打瞌睡多次警告无效不能辞退吗
  

  辞退怀孕的女人你试试，一告一个准，协商劝退吧，赔点工资得了。

• 问上班打瞌睡怎么办
  

  如果只是一次打瞌睡，直接解除劳动合同处罚过重，涉嫌违法解雇。劳动者可以要求公司支付赔偿金。

• 问半夜打瞌睡被开除我该怎么办
  

  具体要看公司的规章制度，以及你的岗位性质，可以联系律师具体咨询

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