哪些情况下劳动合同到期未解除赔偿

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• 问劳动合同未到期的情况下，不能解除劳动合同的情形包括哪些
  

  在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；法律、行政法规规定的其他情形。

• 问劳动合同未到期的情况下公司解除劳动合同应该如何赔偿
  

  单位行为属于违法解除，可以要求单位支付经济赔偿金。

• 问哪些情况下，劳动合同解除
  

  1、劳动合同期满的； 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的； 3、劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； 4、用人单位被依法宣告破产的； 5、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的； 6、法律、行政法规规定的其他情形。

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