当时没有休假那么男教师陪产假可补休吗？

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• 问阿姨要生孩子了，那么教师休完产假还能补休婚假吗？
  

  女教师晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日（共五个月，如遇寒暑假，假期顺延），并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假视为出勤，工资照发，福利待遇不变，晋级提资不受影响。生育计划内二孩的，不享受晚育休假待遇，产假三个月，工资照发。晚婚公民（包括男教师满25周岁，女教师年满23周岁）除享受国家规定的正常3天婚假外，增加婚假15天；晚育的除享受国家规定的产假（90天，其中产前休假15天；难产的，增加产假15天）外，增加产假30天，并给予其配偶10天护理假。这样算来，如果女教师全部具备晚育、难产条件的，她的产假总计应该有135天，其中产前有15天假期。原国家教委《关于女教师产假有关问题的复函》（1992年3月30日），同意女教师产假若正值寒暑假期间，其休假时间可以顺延。

• 问男教师产假陪护假有几天
  

  男职工可享受护理假（陪产假）15天。

• 问那产假怎样休？老公有陪产假吗？
  

  《女工人劳动保护限定》 第八条 第一款限定：“女工人产假为90天，其中产前休假15天。难产的增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。”《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条：“公民晚婚晚育，能够得到延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。”老公休护理假受可否是晚育及所在省份的限定。大多数省份《人口与计划生育管理条例》中都限定了晚育者老公休护理假的时间，通常在7到10天左右。

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