手机店劳动合同范本

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• 问超市店长辛勤劳动合同范本
  

  在签订劳动合同时，有许多方面需要注意。首先，要写清单位的基本情况，如您超市的基本情况，其次，要标明具体的工作地点和工作内容，然后，工资报酬要标明，避免口头约定。工作时间也要标明。此外，社会保险约定也是必不可少的。最后，在合同盖章后，要一式两份。劳动合同是在发生劳动争议时，劳资双方可出具的最直接的、最有效的法律凭证。所以建议你和你的朋友仔细了解相关规定，共同拟出超市店长劳动合同范本。

• 问咖啡店劳动合同范本有没有
  

  甲方： 乙方： 甲方聘用乙方为咖啡厅吧台服务员，经双方平等协商，同意约定下属条款，以共同遵守 1)在乙方被聘用期间，甲方负责安排乙方学习场所并由专业人士进行咖啡、红酒业务技术培训，咖啡培训费用合计8000元(捌仟元整)，该培训费用由甲方全额承担培训期间乙方需认真，仔细学习相关技能培训结束乙方自愿在甲方服务3年，若中途因个人原因离职，则甲方有权要求乙方赔偿全额培训费用 2)服务期限为年，自年月日至年月日止乙方应遵守甲方的管理规定及相关制度 3)乙方在职期间可享受升职、加薪等福利待遇乙方上下班须按照甲方规定执行甲方应按月支付乙方报酬，培训期间薪资照发但每月需扣发200元培训保证金，扣足8000元止，服务期满甲方将全额退还乙方培训保证金 4)乙方在职期间若荣获咖啡师证、红酒师品鉴证等，甲方将给予鼓励奖或减免部分培训费用 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后生效 甲方：乙方：(签字) 年月日年月日

• 问北京的美发店劳动合同范本
  

  劳动合同的法定内容包括： 1、双方当事人基本信息； 2、劳动合同约定期限； 3、工作内容和工作时间； 4、劳动保护和劳动条件； 5、劳动报酬及其发放方式； 6、社会保险的缴纳及其方式； 7、劳动纪律以及用人单位规章制度； 8、劳动合同终止的条件； 9、违反劳动合同的责任等。

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