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如果是工伤十级,根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工伤残被认定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤...
保险公司会给与赔偿的,有做伤残鉴定,构成伤残的话赔偿的费用多,不构成伤残的话赔偿的少。你未做伤残鉴定只能按照受伤未致残来赔偿。交通事故赔偿一...
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根据我国的《工伤赔偿标准》十级工伤可获得如下赔偿:医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。住院期间的伙食补助费,由统筹地区人民政府规定。工伤医疗期工资,工资福利待遇不变,不超过24个月。 一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资。解除劳动合同后可获得一次性工伤医疗补助金一个月本人工资,一次性工伤就业补助金四个月本人工资。(注意!这里所指的工资是所在地上年职工平均工资)你可以向社保局申请劳动仲裁w/.htm,要求单位按标准给予全额赔偿!
医疗费:有发票数额住院伙食补助费:住院天数你所在地公职人员出差伙食补助营养费:营养期限营养费误工费:误工期限工资护理费:护理期限护理费用伤残赔偿金:上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准来0.120(若年龄超过60,每长一岁减一年,例伤者年龄62周岁就18)精神抚慰金:1被扶养人生活费:子女(未满18周岁)和父母(达到退休年龄却无退休金无生活来源)交通费:以实际发生票据主张残疾器具辅助费:根据伤情需要后续治疗费:根据伤情需要财产损失:责任认定中有提到且能提供发票计算模式就这样,你可以按照你的个人情况来计算,当然其中计算还是得按责任划分的,比如精神抚慰金。所以要么自己按照自己的实际情况自己算,要么就再追问或者私信吧
地域不同,条文可能有所差异。具有劳动关系,能被认定为工伤,造成伤残的,赔偿项目包括:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金(不含伤残津贴),十级为7个月本人工资一次性工伤医疗补助金,十级为一个月本人工资一次性伤残就业补助金,十级伤残为4个月的本人工资。
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