被撞清洁工超龄未办成工伤鉴定-法师兄

■实习范小媛/报道本报吉林市电4月20日，吉林市一名正在扫马路的清洁工人被一出租车撞倒在地，司机立即送伤者到医院治疗，肇事司机和家属已经拿不出钱来，但病人还有两次手术要做。为获得医药费，家属正在奔走办理工伤鉴定。昨日，伤者家属在办理工伤鉴定的时候被告知，按照规定，事业单位女性的退休年龄是50岁，而伤者A已经53岁了，超出了申报工伤的年龄范围。吉林市XX保障局医疗保险处王处长表示，像A这样的情况，形式上虽然是工伤，但由于超龄，不能按工伤处理。A所在单位吉林市XX保洁处冯处长表示，事业单位的拨款，都是专款专用，并没有给在工作中受伤的清洁工治疗的费用。目前，他们已经给A拿了7000元钱，都是单位工作人员自己凑的，他们还在和保险部门积极联系，希望款项能尽快到位。据冯处长介绍，目前在吉林市从事街道清洁工作的人大多数是“超龄”人员，即男性超过55岁，女性超过50岁。据了解，每年遭遇交通事故的清洁工人不在少数，他们大多是“超龄”人员，他们没有和用人单位签订相关的合同，也不享受劳动保障待。据医生介绍，A现在伤势稳定，医生准备对她重伤的膝盖和断裂的泪腺管动手术，只是手术费用仍未解决。

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人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见（二）人社部发〔2016〕29号二、达到或超过法定退休年龄，但未办理退休手续或者...

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你这种情况最好先由交警部门出具责任认定书分清责任。如果构成人身损害或者伤残的建议先去司法鉴定中心做伤残等级鉴定；机动车发生交通事故造成人身伤...

一、能够享受工伤待遇的，按工伤处理： 1.向人力资源和社会保障局申请工伤认定，需提供材料：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。 2.伤情稳定后，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。申请时应当提交劳动能力鉴定申请表、《工伤认定决定书》原件和复印件、完整的医疗材料、身份证或社会保障卡原件和复印件。 3.与用人单位协商工伤赔偿事宜，协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。二、不能享受工伤待遇的，按人身损害赔偿处理：伤情稳定后，向当地有鉴定资质的司法鉴定机构申请伤残鉴定。鉴定后再向用人单位要求赔偿，拒不支付的，可以直接向人民法院提起诉讼。

您要了解清楚您孩子为何会撞倒清洁工学校方面有没有过错，清洁工有没有过错，比如是因为学校路面有杂物多，不小心绊倒等原因;对方有过错得话，就可以相对少承担一部分。如果经您的孩子了解，只是孩子个人的问题，您就需要承担全部责任了，需要承担清洁工的医疗费，误工费等费用，当然，您可以要求学校相对承担一部分，毕竟清洁工是学校的员工，出事了，大家协商解决为好。另外，在处理这件事情时，个人认为可以作为教育孩子的一个机会，让孩子懂事，学会承担责任，教育得当的话，对孩子来说是一件好事。如果您不清楚具体该赔偿的数额，您可以了解到清洁工的索赔数额和索赔依据后，到律所详细咨询，我们给您计算。

能够享受工伤待遇的，按工伤处理： 1.向人力资源和社会保障局申请工伤认定，需提供材料：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。 2.伤情稳定后，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。申请时应当提交劳动能力鉴定申请表、《工伤认定决定书》原件和复印件、完整的医疗材料、身份证或社会保障卡原件和复印件。 3.与用人单位协商工伤赔偿事宜，协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。二、不能享受工伤待遇的，按人身损害赔偿处理：超龄职工工伤鉴定这件事情伤情稳定后，向当地有鉴定资质的司法鉴定机构申请伤残鉴定。鉴定后再向用人单位要求赔偿，拒不支付的，可以直接向人民法院提起诉讼。