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公司随意调岗是否违法

2022-01-30
调岗需要经过员工同意,单位擅自调岗属于违法行为,你媳妇可以要求按照原来合同约定的地点上班。 上班时间需要符合法律规定,每天不得超过8小时,每周不得超过40小时,超出部分是加班,你媳妇可以要求加班费。 女职工怀孕期间,单位不得解除劳动合同,否则属于违法行为,需要双倍支付经济补偿金。 建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。

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