最低工资标准该包含哪些条件

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• 问最低工资标准不包含哪些项目
  

  最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所应该取得的劳动报酬的最低限额，不包括下列各项： （一）加班加点工资； （二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴； （三）用人单位支付给劳动者的非货币性补贴； （四）法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇。

• 问最低工资包含哪些
  

  所谓的”工资“，是指工资新收入，其包含你说的月奖金、降温费、烤火费、三八补资、年终奖等。 所谓的”基本工资“，是指固定的岗位性、保障性收入，是薪资综合的一部分。 所谓的”最低工资“，是指国家公布的最低保障性收入，不包含社保等费用。 加工资按单位制度、调薪标准和工作业绩等，本人向单位申请。但不是法定的。

• 问工资包含最低工资标准吗
  

  在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准： （一）延长工作时间工资； （二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴； （三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。 所以，应当是不包括在内的。

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