劳动合同必须写工作地点的吗

大家都在问查看更多

• 问劳动合同可以写工作地点吗
  

  1、用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况； 2、用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。

• 问劳动合同的工作地点怎么写
  

  发生纠纷后的处理： 1）企业所在区劳动仲裁处。 2）如是外派人员，或是外地常驻人员（非出差，办事处形式）则可以在劳动发生当地劳动仲裁处进行。

• 问工作必须签订劳动合同吗
  

  参加工作后不是必须要签劳动合同的，但与单位建立劳动关系的必须要签劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不能超过一个月。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。实习生参加工作，不需要签劳动合同，只要签实习协议。

相关法律短视频查看更多

• 1'06
  没有签订劳动合同的必须赔偿吗

  3,521人已观看

• 1'44
  离婚地点是否必须在登记地

  799人已观看

• 0'55
  员工劳动合同怎么写

  3,002人已观看

• 0'54
  劳动用工合同怎么写

  664人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同必须写工作地点吗

  729人已浏览

• 
  劳动合同上必须写工作地点吗

  363人已浏览

• 
  劳动合同必须写工资吗

  206人已浏览

• 
  劳动合同上的工作地点怎么写？

  1,267人已浏览