钦州试用期就不用签劳动合同吗？

大家都在问查看更多

• 问试用期期间就要签劳动合同吗
  

  试用期期间就要签劳动合同。法律规定建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

• 问试用期过后就要签劳动合同吗
  

  劳动合同应在劳动者入职时签订。如果劳动合同没有立即签订，最迟应在劳动者入职建立劳动关系之日起一个月内签订，无论试用期多长。劳动合同期限内包含试用期。劳动合同只约定试用期的，试用期不成立，为劳动合同期限。

• 问漳州试用期不签劳动合同怎么办
  

  1、不签订劳动合同是违法行为，试用期超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，劳动者可以要求用人单位每月支付二倍的工资； 2、用工之日起单位没有缴纳社保的，员工可以依法要求单位补缴。

相关法律短视频查看更多

• 1'10
  试用期和劳动合同期限

  9,025人已观看

• 0'52
  劳动合同签三年试用期6个月合法吗?

  5,891人已观看

• 1'01
  三年劳动合同的试用期可以签多久

  1,185人已观看

• 1'03
  试用期不签合同怎么赔偿

  644人已观看

相关普法查看更多

• 
  试用期不签劳动合同吗

  250人已浏览

• 
  试用期试用期签劳动合同有用吗

  192人已浏览

• 
  试用期签不签劳动合同

  1,812人已浏览

• 
  试用期用签劳动合同吗

  836人已浏览