五险一金缴纳基数怎么算

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• 问五险一金的缴费基数怎么算
  

  费用的计算方法是：养老保险＝工资×6％（个人缴费比例）＋工资×25、5％（单位缴费比例）；医疗保险金＝工资×1％（个人缴费比例）＋工资×5、5％（单位缴费比例）；失业保险金＝工资×1％（个人缴费比例）＋工资×1％（单位支付比例）。

• 问北京五险一金缴纳基数比例
  

  五险金额会依据工资有变化，请咨询当地劳动部门。 目前北京养老保险缴费比例：单位20%(其中17%划入统筹基金，3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户); 医疗保险缴费比例：单位10%,个人2%+3元； 失业保险缴费比例：单位1%,个人0.2%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间； 生育保险缴费比例：单位0.8%,个人不交钱。 公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300%的10%。 2009年下半年起，全北京市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。

• 问五险和一金缴纳基数可以不一样吗
  

  原则上，是一样的，因为都是以工资总额为基数。 然而，具体缴纳、操作是跟政府两个部门之间的工作，不一样也是有可能的。

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