工人不小心被机厂打断了两根手指，一根手指骨折，需赔多少钱？

大家都在问查看更多

• 问一根手指骨折，能赔多少钱
  

  先申请工伤认定，再做劳动能力鉴定（伤残鉴定），根据鉴定结果要求赔偿。具体费用包括： (一)受害人遭受人身损害的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。 (二)受害人因伤致残的赔偿项目除第1项外还包括：一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性失业补助金、伤残津贴残疾辅助器具费、以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。

• 问手指断两根工伤赔多少钱
  

  根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》九级伤残标准第25款：一手食指两节缺失。所以你姐应该是九级伤残，不过你还是要先去做伤残鉴定， 能跟工厂调解最好，不然去劳动仲裁甚至打官司也比较麻烦。 九级伤残的赔偿标准： （一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为8个月本人工资； （二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金（8个月工资）和伤残就业补助金（2个月工资）。 本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。

• 问工伤断了两根手指赔偿多少钱
  

  按照5000元支付工资和赔偿。如果属于工伤，建议先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的，劳动关系继存期间可获社保支付一次性伤残补助金，劳动关系解除后可获社保支付医疗补助金、单位支付就业补助金。工伤医疗费用由社保或单位全部承担，工伤治疗的康复期间工资照发，单位按住院按70元一天支付伙食费和实际支出的护理费用。另外，工伤赔偿基数按照受伤之前12个月的实际正常工作月份应发平均工资计算，社保赔偿的基数如与实际工资存在差额，则单位要承担差额的赔偿责任。如果单位没有办理工伤保险中，则全部由单位承担赔偿责任。

相关法律短视频查看更多

• 0'56
  手指断了一小节怎么赔

  1,986人已观看

• 1'43
  五根肋骨骨折赔几万

  6,164人已观看

• 1'27
  工伤骨折赔多少钱

  1,319人已观看

• 0'51
  打断三根肋骨要坐牢吗

  6,811人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤三根手指骨折该赔多少钱

  387人已浏览

• 
  手指断了3根赔多少钱

  387人已浏览

• 
  工伤赔偿手指头断了一根需要多少钱

  514人已浏览

• 
  工伤断了四根手指能赔多少钱

  721人已浏览