相关问答
劳动合同履行期间,只有符合法定的条件和程序,即符合《劳动合同法》第三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定,公司可以辞退员工。但对于生病正在...
劳动合同履行期间,只有符合法定的条件和程序,即符合《劳动合同法》第三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定,公司可以辞退员工。但对于生病正在...
大家都在问查看更多
试用期内辞退员工不能证明劳动者不符合录用条件的,违反劳动合同法。
医疗期内辞退职工违法。
试用期内辞退员工不能证明劳动者不符合录用条件的,违反劳动合同法。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
177人已浏览
132人已浏览
186人已浏览
108人已浏览
网友热门关注