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在劳动合同到期时失业,符合《社会保险法》第四十五条规定的以下条件时,可以领取失业保险金: 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的...
合同到期如果劳动者本人不续签,是不能领取失业保险金的。按规定,同时具备下列条件的失业人员,按照规定领取失业保险金,并享受其他失业保险待遇: ...
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合同到期后可以领取失业保险,但符合下列条件:用人单位和本人在失业前已支付失业保险费一年;因意愿不中断就业的;已登记失业,有求职要求。
受失业金是有一定条件的:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;(3)已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件,是可以享受失业保险金的。其失业金的领取有这样方面的规定:累计交纳满一年不足两年的时间的,可以领取到三个月的失业金,满两年不足三年的为六个月,以此类推,最长不超过二十四个月即两年时间。如果你对劳动合同到期可以领取失业保险吗还有疑惑,欢迎来电咨询
看具体情况。领取失业救济金必须在与单位解除劳动关系后领取,而不是个人意愿解除劳动关系。累计缴费达到一年。如果你辞职或者合同到期,个人不续签,你就不能领取失业救济金。
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